政府简化着令表现欠佳公务员退休机制　今日起生效

公务员事务局今日（4日）向全体公务员发出通告，公布根据《公务人员（管理）命令》第12条为公众利益着令工作表现持续欠佳公务员退休的简化机制，即日生效。

公务员事务局发言人表示，简化机制是在确保公平公正的原则下，进一步强化表现管理，维持专业高效的公务员团队，从而提升治理效能。职方对简化机制的措施普遍表示赞同。

行政长官在去年的《施政报告》中提出强化公务员管理，当中提到如有工作表现持续欠佳的公务员经督导和辅助后仍没有改善，应及时终止聘用。公务员事务局已就简化机制的内容在今年徵询公务员敍用委员会的意见，和收集职方的意见。

简化机制的重点内容包括删减多次及非必要的提交申述书程序，取消部门／职系首长把个案提交公务员事务局前须先在部门内设立「独立委员会」并寻求其意见的要求。机制亦规定工作表现持续欠佳人员的「观察期」只能于特定情况下延长一次，以及暂停／延期向被採取第12条行动而表现持续欠佳的人员发放增薪点的安排。