调查:逾9成僱主满意本地毕业生工作表现 最看重工作态度
2022-11-28 微信红包微币天天送,关注微信号: hkziyouxing (长按左边红色字复制)获取福利和最新香港购物优惠折扣信息教育局委託的一项问卷调查今日(28日)发表报告结果,显示大部分僱主满意本地毕业生的工作表现。调查范围涵盖2019年经本地评审公帑资助及自资学士学位及副学位课程的毕业生。
整体而言,约98%的受访僱主满意学士学位毕业生的工作表现,其中约78%的僱主更表示颇满意或非常满意。另外,约97%的受访僱主满意副学位毕业生的工作表现,其中约68%的僱主更表示颇满意或非常满意。
问卷主要收集僱主对毕业生在九个范畴表现的意见,分别为语文能力(中文及英文)、数字运用能力、资讯科技知识、分析及解决问题能力、工作态度、人际技巧、管理技巧、工作所需的专业知识,以及时事知识和自学能力。调查结果显示,僱主认为在这九个范畴中,工作态度最为重要。
2019年学士学位毕业生表现较理想的范畴依次为工作态度、资讯科技知识、语文能力及人际技巧。他们在所有九个主要范畴的表现评分,在5分制评核制度中均取得3.50分以上,表示他们的表现较“一般达到僱主的标准要求”为佳;而毕业生的整体工作表现则获得3.74分,表示他们已达到甚至偶或高于僱主要求的标准,这分数亦是历年调查中最高。
2019年副学位毕业生的整体工作表现取得3.55分,同样是各轮调查中的最高得分。他们在九个主要范畴均取得高于3.01分的表现评分,反映他们的表现较“一般达到僱主的标准要求”为佳。副学位毕业生表现较理想的范畴依次为工作态度、资讯科技知识、人际技巧及工作所需的专业知识。
调查亦蒐集僱主对如何加强行业与院校合作的意见,以及了解他们是否愿意参与这些合作计划。超过一半的受访僱主认同需加强行业与院校合作,并愿意为专上学生提供工作实习或职前训练。
今次调查于2021年第四季至2022年第二季以问卷形式进行,对象为相关毕业生的僱主,包括私人和公营机构。调查收回超过1200间公司、机构及政府政策局和部门逾1500份有效问卷,涵盖超过1400名本地学士学位毕业生和近170名本地副学位毕业生。
教育局自1998年进行有关调查以追踪毕业生的质素及僱主的意见,今次调查为第九轮,详情载于自资专上教育资讯平台网页。
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